|
Upgrade 9.00
Pre nainštalovanie aktuálnej verzie programu musíte mať platný Balík služieb zákazníckej podpory, viac informácií v Podmienkach upgradu.
Súbory na stiahnutie
Popis inštalácie
Ak máte vo Vašom počítači nainštalovaný program OLYMP vo verzii 8.30 alebo novšej
-
Skôr, ako začnete inštalovať novú verziu programu, urobte si kvôli bezpečnosti zálohu spracovávaných firiem.
-
Do adresára, v ktorom máte nainštalovaný program OLYMP (štandardne C:\OLYMP, alebo C:\Program Files\ Olymp) si stiahnite súbor OlympUpgrade.zip z vyššie uvedenej tabuľky.
-
Postup pre stiahnutie súboru: Pravým tlačidlom myši kliknite na príslušný súbor. Z ponuky, ktorá sa Vám zobrazí, vyberte voľbu "Uložiť cieľ ako..." ("Save Target As..."). Zobrazí sa systémové okno pre zadanie cesty, kam sa má súbor uložiť. Zadajte cestu C:\Olymp a uložte súbor.
-
Súbor nerozbaľujte! Program zabezpečí jeho automatické načítanie.
-
Spustite program OLYMP cez tlačidlo: "Štart" -> "Programy" -> "Kros" -> "Olymp - Mzdy a personalistika" alebo priamo napríklad: C:\Olymp\Mzdy.exe.
Ak máte vo Vašom počítači nainštalovanú nižšiu verziu programu Olymp ako je verzia 8.30
-
Skôr, ako začnete inštalovať novú verziu programu, urobte si kvôli bezpečnosti zálohu spracovávaných firiem.
-
Na Vašom počítači si vytvorte PRÁZDNY pomocný adresár pre stiahnutie inštalačných súborov. (Napríklad: C:\OlympINS).
-
Do vytvoreného adresára C:\OlympINS si z vyššie uvedenej tabuľky stiahnite súbor Olymp900.exe.
Súbor Olymp900 obsahuje knižnice a ovládače potrebné pre nainštalovanie programu OLYMP vo verzii 9.00.
Postup pre stiahnutie súboru: Pravým tlačidlom myši kliknite na príslušný súbor. Z ponuky, ktorá sa Vám zobrazí, vyberte voľbu "Uložiť cieľ ako..." ("Save Target As..."). Objaví sa systémové okno pre zadanie cesty kam sa má súbor uložiť. Zadajte cestu C:\OlympINS a uložte súbor.
-
Z pomocného adresára (C:\OlympINS) spustite program Olymp900.exe, ktorý automaticky rozbalí inštalačné súbory do predvoleného adresára a spustí inštaláciu. Ďalej pokračujte podľa pokynov Inštalátora.
Novinky v tejto verzii
Legenda
- Novinka
- Vylepšenie
- Oprava
- Upozornenie
- Legislatíva
- Po nainštalovaní novej verzie programu Olymp v. 9.00 je možné v programe Olymp spracovávať ako údaje v mene SKK (do 1.12.2008), tak už aj v mene EUR (od 01.01.2009 – t.j. po pridaní mesiaca január 2009). Pri spracovávaní miezd za obdobie pred zavedením eura t.j. do mesiaca 12/2008) je ponechané pôvodné nastavenie pre spracovanie miezd v slovenských korunách a pri spracovaní miezd po zavedení eura (t.j. od mesiaca 01/2009) bude program pracovať s nastaveniami platnými pre menu euro. Program už za mesiac január 2009 pracuje s menou euro a to s aktuálnymi minimálnymi mzdovými nárokmi, minimálnymi a maximálnymi vymeriavacími základmi, zaokrúhľovaním platným pre menu EUR a pod.. Nové sumy v EUR (minimálna mzda, minimálne mzdové nároky, minimálne a maximálne vymeriavacie základ, daňový bonus, nezdaniteľné čiastky,...) platné od 01.01.2009 nájdete v Helpe programu v časti Základné parametre pri výpočte mzdy od 01. 01. 2009. Spôsoby zaokrúhľovania súm v EUR od 01.01.2009 nájdete v Helpe programu v časti Zaokrúhľovanie.
- Preddavky poistného na zdravotné poistenie sa od 01.01.2009 zaokrúhľujú na celé eurocenty nadol. Preddavky poistného na sociálne poistenie sa od 01.01.2009 zaokrúhľujú na celé desiatky eurocentov nadol.
- Od 1.1.2009 je suma životného minima upravená zo sumy 5.390 Sk na 178,92 EUR.
- Od 1.1.2009 sa mení zložka mzdy 458_ceny a výhry do 5000 Sk na 458_ceny a výhry do 165,97 EUR a zložka mzdy 459_ceny a výhry nad 5000 Sk na 459_ceny a výhry nad 165,97 EUR.
- Od 1.1.2009 je maximálny vymeriavací základ pre nemocenské a garančné poistenie 1003,09 EUR a pre starobné poistenie, invalidné poistenie, poistenie v nezamestnanosti a rezervný fond 2674,90 EUR.
- V programe bola pridaná nová zložka mzdy 257_odmena zo zisku po zdanení - bez zdravotného poistenia (ZP) pre vyplatenie odmeny zo zisku po zdanení, bez odvodov na ZP.
- V prípade, že ste v roku 2008 použili zložku mzdy 258_odmena zo zisku po zdanení - so ZP a vymeriavací základ, prípadne odvod na ZP ste si upravili ručne, je z dôvodu ročného zúčtovania ZP za rok 2008 potrebné vo výplate nahradiť túto zložku zložkou 257_odmena zo zisku po zdanení - bez ZP.
- Na všetkých tlačových zostavách bol text "Konverzný kurz SKK/EUR = 30,1260" nahradený textom "Konverzný kurz 1 EUR = 30,1260 SKK".
- Od decembra 2008 je upravený výpočet úrazového poistenia. V prípade, že zamestnancovi bola počas prerušenia pracovného pomeru (napr. rodičovská dovolenka) vyplatená odmena, neodvádza sa žiadne poistné z tejto odmeny do sociálnej poisťovne (t.j. ani na úrazové poistenie).
- Pre zamestnancov s poklesom schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť od 40 % - 70 %, zamestnancov s poklesom schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o viac ako 70 % a mladistvých zamestnancov je od 01. 01. 2009 minimálny vymeriavací základ na zdravotné poistenie vo výške plnej minimálnej mzdy platnej k 01. 01.2009.
- Od 01.01.2009 sa pri výpočte minimálneho vymeriavacieho základu na sociálne poistenie nezohľadňuje zdravotné obmedzenie "pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť od 40 % - 70% alebo nad 70%" ani vek zamestnanca.
- Od 01. 01. 2009 sa zložka mzdy 457_odmena pri odchode do starobného dôchodku zahŕňa do vymeriavacieho základu na sociálne poistenie.
- V menu Firma - Nastavenia bola pridaná možnosť "Zákazu vymazania pracovníka z personalistiky", ktorému už bola aspoň raz vygenerovaná mzda alebo mu vznikol pracovný pomer.
- V hlavnom menu Firma - Užívatelia v "Nastaveniach práv užívateľa" bol doplnený Pripomienkovač.
- V programe boli upravené nastavenia zaokrúhľovania EUR a SKK v nastaveniach (Firma - Nastavenia).
- Do programu bola doplnená nová funkcia - "Komprimácia databázy", ktorá slúži na údržbu databázy. Je možné ju spustiť priamo z hlavného menu Firma - Servis - Komprimácia databázy alebo nastaviť jej automatické spúšťanie cez Firma - Nastavenia záložka "Nastavenia" rozbaľovací zoznam "Automatická komprimácia".
- V programe v menu Organizácia - Podnik bolo zrušené pole "Zálohová tvorba sociálneho fondu" s platnosťou od 01. 01. 2009.
- V Personalistike v Pracovných pomeroch bola doplnená možnosť pripomenúť prostredníctvom pripomienkovača ukončenie pracovného pomeru uzatvoreného na dobu určitú. Pripomienkovač zároveň ponúkne predĺženie pracovnej zmluvy.
- V Personalistike v Pracovných pomeroch pri dohode o brigádnickej práci študenta je možné si zvoliť maximálne polovičný pracovný úväzok.
- V Personalistike v Pracovných pomeroch bola doplnená záložka Dohoda o hmotnej zodpovednosti. Túto dohodu je možné pridať ku každej pracovnej zmluve. Dohoda o hmotnej zodpovednosti je zapracovaná aj ako tlačová zostava.
- V Personalistike na záložke Pracovné údaje bola doplnená záložka Pracovné prostriedky. Slúži na evidenciu priraďovaných pracovných prostriedkov pracovníkom. Vo verzii profesionál je táto evidencia prepojená s modulom Pripomienkovač.
- V Personalistike na záložke Mzdové údaje bolo zrušené priraďovanie zdravotnej poisťovne. Zdravotnú poisťovňu priradíte zamestnancovi na záložke Pracovné údaje - Vznik a zánik ZP. Pri otvorení databázy na novej verzii priradí program zdravotné poisťovne automaticky.
- Import jednorázových odmien (Mzdy - Import jednorázových odmien) bol upravený tak, aby sa importovaná čiastka zapísala na existujúcu zložku mzdy, ak táto nemá čiastku zadanú. Takto je možné automaticky zapísať čiastky na zložky mzdy, ktoré boli zadané v personalistike s preddefinovaným rozúčtovaním.
- V programe bolo doplnené upozornenie pri generovaní mzdy. Program upozorní, či je potrebné generovať mzdu, nakoľko v danom mesiaci zamestnanec nemá zadaný žiaden pracovný pomer.
- V programe bol zmenený názov zrážky "Zrážka mzdy za dovolenku na zotavenie" na "Zrážka vyplatenej náhrady za dovolenku".
- Doplnený nový dokument obsahujúci podklady pre výpočet priemeru na nemoc (Dokumenty - Evidencia nemocí - Denný vymeriavací základ po pracovníkoch).
- Doplnené nové dokumenty k pracovným prostriedkom v menu Dokumenty - Personalistika: "Pridelené prostriedky po pracovníkoch", "Protokol o prevzatí prostriedkov" a "Protokol o odovzdaní prostriedkov".
- Doplnené a aktualizované tlačové zostavy pre dovolenky: "Návrh čerpania dovolenky - mesačný", "Plán čerpania dovolenky - po pracovníkoch", "Plán čerpania dovolenky - ročný", "Prehľad počtu zamestnancov na dovolenke", "Porovnanie dovolenky pracovníka".
- Pri tlači dokumentov "Rekapitulácia zložiek mzdy" bola doplnená možnosť výberu tlačiť dokumenty podľa zvolenej zložky mzdy.
- Pri tlači dokumentov "Rekapitulácia zrážok" bola doplnená možnosť výberu tlačiť dokumenty podľa zvolenej zrážky.
- Pri tlači "Rekapitulácie zrážok" po pracovníkoch alebo podľa typu bol umožnený výber obdobia (od - do), za ktoré sa majú údaje zobraziť.
- Pri tlači niektorých dokumentov v menu Dokumenty - Personalistika ("Zoznam detí pracovníkov", "Osobné údaje základné", "Osobné údaje podrobné") bol na tlačovom formulári doplnený výber obdobia (od - do), za ktoré sa majú údaje zobraziť.
- Pri tlači dokumentu "Prehľad ceny práce po pracovníkoch mesačne" (Dokumenty - Prehľad ceny práce - Po zamestnancoch mesačne) bol na tlačovom formulári umožnený výber obdobia (od - do), za ktoré sa majú údaje zobraziť.
- Bola zrýchlená tlač niektorých dokumentov (rozúčtovanie nákladov pre podvojné účtovníctvo, výplatné pásky - výpis zložiek a tajný formát, odvody poistného - mesačné, ročné po pracovníkoch a ročná rekapitulácia, všetky reporty týkajúce sa pracovných zmlúv).
- Bol zrušený dokument "Pracovné údaje" (Dokumenty - Personalistika - Pracovné údaje). Všetky informácie je možné zobraziť v dokumente "Osobné údaje - Podrobné".
- Aktualizovaný prevodný príkaz pre Tatrabanku.
- V programe boli aktualizované licenčné podmienky platné od 16. 9 .2008.
- Na karte Systémové informácie boli zaktualizované kontaktné údaje pre pobočku v Trenčíne.
- Tlačový formulár je možné nastaviť tak, aby sa nezatváral po každom zobrazení tlačovej zostavy. Túto voľbu je možné nastaviť priamo vo formulári.
- V programe v tlačivách pre všetky zdravotné poisťovne bolo upravené správne dopĺňanie rodného čísla a čísla povolenia k pobytu. Ak je v Personalistike zadané aj číslo povolenia k pobytu (ČSP) aj rodné číslo, tak pre zdravotnú poisťovňu bude prioritné rodné číslo a pre sociálnu poisťovňu bude prioritné ČSP (dočasné rodné číslo alebo číslo povolenia k pobytu pridelené Sociálnou poisťovňou pre cudzinca).
- Na mzdovom liste (1.strana) sa zobrazujú v časti "Dohodnutá odmena" zložky mzdy (základné, nadstavbové, prémie a odmeny) s ich platnosťou, ktoré sú zadané v personalistike na karte Zložky mzdy.
- V zložkách mzdy 310_náhrada mzdy za dovolenku a 311_preplatenie nevyčerpanej dovolenky nie je od decembra 2008 možné zadávať záporné čiastky.
- V prípade, ak má zamestnanec prečerpanú dovolenku, je nutné túto zadať zrážkou "Zrážka vyplatenej náhrady za dovolenku".
- Pri exporte do programu ALFA bol upravený exportný súbor tak, aby odvody do zdravotnej poisťovne, sociálnej poisťovne a DDS boli rozdelené zvlášť za organizáciu a zvlášť za pracovníka.
- Upravený výpočet zrážok v prípade, že je zadaný spôsob výpočtu "doplnok ku čiastke". Ak je v danom mesiaci zadaná čiastka vyššia ako mzda zamestnanca, zrážka bude nulová.
- Od 01.01.2009 je upravený výpočet priemerného mesačného zárobku podľa § 134 ods. 7. Úprava sa týka zamestnancov, ktorým sa vypláca mzda poskytovaná za dlhšie obdobie ako kalendárny štvrťrok (napr. ročná odmena). Do vymeriavacieho základu sa zahŕňa pomerná časť tejto odmeny upravená podľa pomeru skutočne odpracovaných hodín a časového fondu v rozhodujúcom období.
- V programe bola upravená štruktúra exportu RLFO do Sociálnej poisťovne a to v prípade, ak bol zamestnávateľ fyzická osoba. Výkaz RLFO mohol byť v niektorých prípadoch neakceptovaný.
- V programe bolo zmenené rozúčtovanie na zložke mzdy 630_fiktívny príjem s odvodom do zdravotnej poisťovne. Odvod zdravotného poistenia za pracovníka je od decembra 2008 nastavené na účty 331/336 namiesto doterajších účtov 524/336.
- Opravená chyba "Invalid use of null". Zobrazovala sa v Personalistike v evidencii Pracovných pomerov pri pridávaní zmeny pracovnej zmluvy, v ktorej nebolo vyplnené pole "Štát".
- Opravená chyba pri tlači a aj exporte registračných listov pre sociálnu poisťovňu. Pri odhlasovaní zamestnanca program neakceptoval zmenu pracovnej zmluvy uzatvorenej na dobu určitú alebo neurčitú.
- Opravené nesprávne uvádzanie počtu dní zdravotného poistenia v prípade, keď je vo výplate zadaná zložka mzdy A15_pracovné voľno zákonné (neplatené) bez ZP.
- V programe bola upravená štruktúra exportu RLFO do Sociálnej poisťovne. Výkaz RLFO nemusel v niektorých prípadoch obsahovať všetky potrebné zmeny alebo ukončenia.
- V programe pri zadaní špecifických znakov ddmmrr do bankového účtu DDS Tatra banky, program v dokumente a v exporte vyplní ako špecifický symbol dátum vystavenia prevodného príkazu.
- Opravená chyba zobrazovania dní na jednotlivých zložkách mzdy zadaných v pracovných kalendároch.
- Upravený dokument "Potvrdenie na dávku v nezamestnanosti" tak, aby zobrazoval aj vymeriavacie základy na ručne zadaných zrážkach poistenia v nezamestnanosti.
- V programe boli zrušené dokumenty Rozúčtovanie mzdových nákladov na strediská a ZP mesačne, na strediská a ZP ročne, na zákazky a ZP mesačne a na zákazky a ZP ročne. Tieto dokumenty boli potrebné do roku 2005 na rozúčtovanie odvodov na ZP za organizáciu, ktoré bolo zaokrúhľované súhrnne za celú organizáciu.
- V programe pri poistnom a dani bola zrušená možnosť editovať v zrážkach údaj "Za obdobie". Pri ostatných zrážkach je možné údaj zadávať aj naďalej.
|
Návštevníkov online: 31
Posledná aktualizácia:
21.01.2009
|
