Spracovali už zdravotné poisťovne Vašim zamestnancom ročné zúčtovanie zdravotného poistenia (RZZP) za rok 2021? Ako vysporiadate preplatky alebo nedoplatky z RZZP za zamestnanca a zamestnávateľa v mzdách?
Pridanie zložky mzdy Z20 – zúčtovanie zdravotného poistenia
Zložku mzdy Z20 – zúčtovanie zdravotného poistenia použijete v prípade:
- preplatku za zamestnanca.
Pridáte ju priamo do vygenerovanej mzdy na záložke Zložky mzdy cez Pridaj. Do poľa Čiastka uvediete výšku preplatku kladnou sumou.
Pridanie zrážky zúčtovanie zdravotného poistenia
Zrážku zúčtovanie zdravotného poistenia použijete v prípade:
- nedoplatku zamestnanca,
- nedoplatku organizácie,
- preplatku organizácie.
Zrážku pridáte vo výplate zamestnanca na záložke Zrážky cez Pridaj. Vyberiete názov zrážky zúčtovanie zdravotného poistenia, z číselníka prenesiete zdravotnú poisťovňu, ktorá Vám zaslala výsledky RZZP a doplníte Čiastku.
Záporné číslo zadáte v prípade preplatku na poistnom za organizáciu.
Kladné číslo zadáte v prípade nedoplatku na poistnom za organizáciu alebo za zamestnanca.
Preplatok/nedoplatok z RZZP v sume do 4,99 € (vrátane) sa považuje za vysporiadaný. Zdravotné poisťovne takýto preplatok nevracajú a ani zamestnávateľ nemá povinnosť takýto nedoplatok zraziť a odviesť zdravotnej poisťovni.
Zamestnávateľ môže do 15 dní odo dňa doručenia výsledku ročného zúčtovania podať námietky proti výkazu nedoplatkov alebo nesúhlasné stanovisko k oznámeniu o výsledku ročného zúčtovania. Zamestnávateľ je povinný príslušnej zdravotnej poisťovni odviesť nedoplatok z ročného zúčtovania v lehote do 45 dní odo dňa nadobudnutia právoplatnosti výkazu nedoplatkov.
Informácie v dokumente sú spracované k právnemu stavu platnému ku dňu jeho publikácie. 20.09.2022
Odhlásiť sa
