Logo KROS
Najpredávanejší ekonomický a stavebný softvér na Slovensku
  • O nás
  • Kontakty
  • Aktuality
  • Blog
  • Stiahnite si
  • Zóna pre klienta
  • Produkty
    • ALFA plus – jednoduché účtovníctvo
      • O programe ALFA plus
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora ALFA plus
      • Školenia a videoškolenia
      • E-shop s účtovníctvom
      • iKONEKT
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • OLYMP – mzdy a personalistika
      • O programe OLYMP
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora OLYMP
      • Školenia a videoškolenia
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • OMEGA – podvojné účtovníctvo
      • O programe OMEGA
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Podpora OMEGA
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Pre účtovné firmy
      • Cloudové riešenie
      • Školenia a videoškolenia
      • iKONEKT
      • Prepojenie s NEO BI
      • Vytvorte si e-shop ešte dnes
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • TAXA – daňové priznania
      • O programe TAXA
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora TAXA
      • Emailové novinky
    • NEO – Business Intelligence
      • O programe NEO
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Mám záujem
      • Kontaktujte nás
      • Prepojenie s OMEGOU
      • Podpora
      • Školenia
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • ONIX – podnikový informačný systém (ERP)
      • O programe ONIX
      • Cenník
      • Mám záujem
      • Podpora ONIX
      • Naši zákazníci
      • Emailové novinky
    • iKROS – online faktúry zadarmo
    • KUFIO – Spracovanie účtovníctva
    • CENKROS 4 – oceňovanie a riadenie stavebnej výroby
      • O programe CENKROS 4
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora CENKROS 4
      • Pre mestá a obce
      • Školenia
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • HYPO – ohodnocovanie nehnuteľností
      • O programe HYPO
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora HYPO
      • Školenia
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • MEMO – znalecký denník a vyúčtovanie
      • O programe MEMO
      • Vyskúšajte zadarmo
      • Cenník
      • Objednávka
      • Kontaktujte nás
      • Podpora MEMO
      • Referencie
      • Emailové novinky
    • Bezplatné programy
      • iKROS - online fakturácia vo vašom mobile
      • Mobilná aplikácia Percentá
      • Mobilná aplikácia Mzdová kalkulačka
    • Príručky a publikácie
      • Daňové výdavky živnostníka
      • Exporty do inštitúcií, importy pre vás
      • DPH do vrecka
      • Daňové priznanie FO 2017 s príkladmi
      • Praktický sprievodca mzdami
      • Ročné zúčtovanie dane za rok 2017
      • Sprievodca účtovaním v programe OMEGA
      • Zmenoví pracovníci
      • Postupy a príklady účtovania v programe ALFA plus
      • Som OLYMP Profesionál
      • Prenos daňovej povinnosti § 69 ods.12
      • Daňové priznanie motorových vozidiel 2018
      • Daňové priznanie právnických osôb 2018
  • Vyskúšajte zadarmo
    • ALFA plus - jednoduché účtovníctvo
    • OLYMP - mzdy a personalistika
    • OMEGA - podvojné účtovníctvo
    • TAXA - daňové priznania
    • iKROS - online faktúry zadarmo
    • NEO - business intelligence
    • ONIX - podnikový informačný systém
    • CENKROS 4 - oceňovanie a riadenie stavebnej výroby
    • HYPO - ohodnocovanie nehnuteľností
    • MEMO - znalecký denník a vyúčtovanie
  • Podpora
    • ALFA plus - jednoduché účtovníctvo
      • Podpora ALFA plus
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Školenia a videoškolenia
      • Videonávody
      • Príručky a publikácie
      • Často kladené otázky
      • Diskusné fórum
      • Emailové novinky
      • Úvodné školenia
    • OLYMP - mzdy a personalistika
      • Podpora OLYMP
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Školenia a videoškolenia
      • Pomôcky pre mzdárov
      • Videonávody
      • Príručky a publikácie
      • Často kladené otázky
      • Archív mzdových tlačív
      • Diskusné fórum
      • Emailové novinky
    • OMEGA - podvojné účtovníctvo
      • Podpora OMEGA
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Školenia a videoškolenia
      • Videonávody OMEGA
      • Príručky a publikácie
      • Často kladené otázky
      • Diskusné fórum
      • Emailové novinky
    • TAXA – daňové priznania
      • Podpora TAXA
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Videoškolenia a publikácie
      • Často kladené otázky
      • Emailové novinky
    • NEO - business intelligence
      • Podpora NEO
      • Aktualizácia
      • Obnova licencie
      • HOTLINE
      • Školenia
      • Videonávody
      • Príručka
      • Často kladené otázky
    • ONIX - podnikový informačný systém
      • Podpora ONIX
      • Aktualizácia
      • HOTLINE
      • Emailové novinky
    • CENKROS 4 - oceňovanie a riadenie stavebnej výroby
      • Podpora CENKROS 4
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • Certifikát CENKROS 4
      • HOTLINE
      • Školenia
      • Videonovinky
      • Príručka a publikácie
      • Často kladené otázky
      • Emailové novinky
    • CENKROS plus - oceňovanie a riadenie stavebnej výroby
    • HYPO - ohodnocovanie nehnuteľností
      • Podpora HYPO
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Videonávody
      • Školenia
      • Príručka
      • Často kladené otázky
      • Emailová konferencia
      • Emailové novinky
    • MEMO - znalecký denník a vyúčtovanie
      • Podpora MEMO
      • Aktualizácia
      • Balík podpory
      • HOTLINE
      • Príručka
      • Často kladené otázky
      • Emailové novinky
  • Objednať
    • Objednávka produktov
    • Pozrite si cenník k programu:
    • Zóna pre klienta
    • Kontakty
      • Žilina, centrála
      • Banská Bystrica
      • Bratislava
      • Košice
      • Nitra
      • Spišská Nová Ves
      • Trenčín
  • Akcie
Domov ▸ Produkty ▸ OLYMP ▸ Podpora ▸ Diskusné fórum ▸ Zapracovanie eura
  • O programe OLYMP
  • Vyskúšajte zadarmo
  • Cenník
  • Objednávka
  • Kontaktujte nás
  • Podpora OLYMP
    • Aktualizácia
    • Balíky podpory
    • HOTLINE
    • Pomôcky pre mzdárov
    • Videonávody
    • Príručky a publikácie
    • Zoznámte sa s programom
    • Často kladené otázky
    • Archív mzdových tlačív
    • Diskusné fórum
  • Školenia a videoškolenia
  • Referencie
  • Emailové novinky

Zapracovanie eura

Počet príspevkov: 81, Posledná zmena: 22.03.2015, 18:38
Pridať nový príspevok
re: test
(karla, 22.03.2015, 18:38, Reakcia na: test)
a?
Pridať reakciu
test
(Gašparovičová, 13.02.2015, 15:13)
test
Pridať reakciu
o kolko ma oklamali?
(Izabela Policekova, 17.07.2011, 01:14)
Prosila by som o radu.Ukoncila som PP  5.7...zamestnavatel mi preplatil nevycerpanu dovolenku 11-dni,ale dal mi len 126eur co mi pripada smiesne.Moj cisty denny plat bolo 34eur.Kolko som mala dostat v skutocnosti?Chcem ist za nim a dostat to co mi patri dodatocne.Ake kroky urobit,ak odmietne dat mi to,co ma?
Pridať reakciu
re: rozviazanie prac. pomeru počas RD
(Ivanová Katarína - Kros, 28.04.2011, 10:15, Reakcia na: rozviazanie prac. pomeru počas RD )
Vážená pani Janika,

v tejto otázke Vám žiaľ nevieme dať jednoznačnú odpoveď, nakoľko túto legislatívu nesledujeme. Preto by sme Vám odporučili obrátiť sa s uvedenou otázkou na príslušný Úrad práce, ktorý Vám vypláca rodičovský príspevok. Ďakujeme za pochopenie.
Pridať reakciu
rozviazanie prac. pomeru počas RD
(Janika, 28.04.2011, 09:57)
Ďakujem p. Ivanová za odpoveď. Mne išlo hlavne o to, že ak zamestnávateľ bude trvať na čerpaní dovolenky, budem musieť asi prerušiť RD, resp. dostanem len príspevok na starostlivosť o dieťa. V prípade, ak by mi dovolenku preplatili, tak rodič. príspevok by sa mi vyplácal v plnej výške. Prosím vás, napíšte mi, či je to tak. V tom prípade je asi pre mňa výhodnejšie si dať tú dovolenku preplatiť.Ďakujem.
Pridať reakciu
re: rozviazanie prac. pomeru počas RD
(Ivanová Katarína - Kros, 28.04.2011, 07:58, Reakcia na: rozviazanie prac. pomeru počas RD )
Vážená pani Janika,

Zákonník práce v § 113 ods. 2 hovorí, že pokiaľ si zamestnankyňa (zamestnanec) nemôže vyčerpať dovolenku pre čerpanie materskej alebo rodičovskej dovolenky ani do konca nasledujúceho roka, nevyčerpanú dovolenku jej (mu) zamestnávateľ poskytne po skončení materskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky. Je už len na dohode medzi zamestnancom a zamestnávateľom, či sa dohodnú na jej čerpaní alebo sa preplatí ako nevyčerpaná dovolenka. Čo sa týka náhrady za dovolenku - suma náhrady mzdy za dovolenku (v hrubom) bude rovnaká, či si dovolenku budete čerpať alebo Vám ju iba preplatia.
Pridať reakciu
rozviazanie prac. pomeru počas RD
(Janika, 27.04.2011, 20:22)
Dobrý deň, momentálne som na RD - druhy rok. Od septembra 2011 vsak nastupujem do noveho zamestnania. V sucastnom zamestani chcem ukoncit prac. pomer dohodou, ale z MD tam mam este nevycerpanu dovolenku. Moze ma zamestnavatel nutit si ju vycerpat - aj ked som na RD, alebo mi ju musi preplatit po ukonceni prac. pomeru? Dakujem za odpoved.
Pridať reakciu
re: účet 365
(Zuzana Janigová, 10.03.2011, 08:50, Reakcia na: účet 365)
ospravedlňujem sa, otázku som zadala v zlej téme.
Pridať reakciu
účet 365
(Zuzana Janigová, 10.03.2011, 08:49)
Dobrý deň, stále mi zostáva zostatok na účte 365 v SKK. Pri prechodoch sa tento zostatok zaúčtuje do zID v mene SKK. Ako to môžem preúčtovať?
Pridať reakciu
re: Potvrdenie o zdaniteľnej mzde.
(Ivanová Katarína - Kros, 08.02.2010, 08:29, Reakcia na: Potvrdenie o zdaniteľnej mzde.)
Vážená pani Karšayová,
v prípade, že takéhoto zamestnanca evidujete v Personalistike pod dvomi osobnými číslami, je potrebné tomuto zamestnancovi tlačiť dve potvrdenia o zdaniteľnej mzde (za každé osobné číslo samostatne). V tomto prípade nie je možné vytlačiť údaje za oba pomery (HPP a dohoda) na jednom potvrdení. Nakoľko sa pracovné pomery (HPP a dohoda) neprekrývali v tom istom mesiaci, resp. v priebehu mesiaca sa nemenil pracovný pomer z dohody na HPP, mohli ste tohto zamestnanca evidovať pod rovnakým (t.j. jedným) osobným číslom -  vtedy by ste mali všetok príjem (aj z HPP aj z dohody) na jednom potvrdení o zdaniteľnej mzde.
Pridať reakciu
Potvrdenie o zdaniteľnej mzde.
(Soňa Karšayová, 07.02.2010, 21:07)
Dobrý deň, M.K. pracoval v našej firme v 8/2009 na Dohodu /zrážková daň/  a od 1.9. do 31.12. v pracovnom pomere /predd. daň/ . Chcem, aby na jednom Potvrdení o zdaniteľnej mzde boli uvedené obidve skutočnosti.  Ako na to ? Ďakujem za odpoveď. S. Karšayová
Pridať reakciu
re: preplatenie dovolenky
(Ivanová Katarína - Kros, 14.10.2009, 15:20, Reakcia na: preplatenie dovolenky )
Vážená pani Jantošíková,

preplatiť nevyčerpanú dovolenku je možné iba z dôvodu, keď si ju zamestnanec nestihol vyčerpať počas trvania pracovného pomeru (§ 116, ods.3 Zákonníka práce). Z uvedeného vyplýva, že Zákonník práce neumožňuje preplatiť nevyčerpanú dovolenku zamestnancovi z dôvodu nástupu na materskú alebo rodičovskú dovolenku. Zákonník práce v § 113, ods. 2 však uvádza, že ak si zamestnankyňa nestihla vyčerpať dovolenku pre čerpanie materskej alebo rodičovskej dovolenky ani do konca nasledujúceho kalendárneho roka, zamestnávateľ jej ju poskytne buď po skončení materskej dovolenky, alebo po skončení rodičovskej dovolenky. Z uvedeného vyplýva, že zamestnankyňa si môže čerpať dovolenku po skončení materskej dovolenky a nástupom na rodičovskú dovolenku. V tomto prípade by ste jej vo výplate mohli zadať čerpanie dovolenky cez zložku mzdy 310_náhrada mzdy za dovolenku a až po vyčerpaní dovolenky jej nastaviť v Personalistike, v Evidencii pracovných pomerov vyňatie rodičovskú dovolenku (v Olympe "Ďalšia materská dovolenka"). V tomto prípade sa z vyplatenej náhrady mzdy za dovolenku zrazia povinné odvody (zdravotné poistenie, sociálne poistenie...). Pri výpočte náhrady mzdy za dovolenku (za jej čerpanie) použijete pravdepodobný priemer, nakoľko zamestnankyňa nepracovala v predchádzajúcom štvrťroku (nemala žiaden príjem) a teda nie je z čoho vypočítať skutočný priemer na dovolenku. Pravdepodobný priemer na dovolenku môžete zadať zamestnankyni priamo vo výplate, na karte Ostatné v políčku "Výpočtové priemery na dovolenku". Cez tlačidlo EUR/h sa dostanete do formulára, ktorý slúži na zadanie údajov pre výpočet priemeru na dovolenku. Tu môžete zadať typ priemeru "pravdepodobný" a do kolonky "Pravdepodobný mesačný zárobok" je potrebné zadať čiastku - koľko by zamestnankyňa pravdepodobne zarobila, keby pracovala celý daný mesiac. Na základe toho Vám program vypočíta pravdepodobný priemer na dovolenku a tým aj čiastku náhrady mzdy za dovolenku.
Vaše meno:*
Emailová notifikácia:
E-mail:*
Zasielať len reakcie na Váš príspevok
Zasielať všetky nové príspevky v aktuálnej diskusii
Názov príspevku:*
Text príspevku:*
Vyplňte prosím všetky položky označené symbolom *.
preplatenie dovolenky
(jantosikova@orava.sk, 14.10.2009, 11:54)
Pracovníčka po MD odchádza na RD, čim vzniká aj povinosť je preplatiť dovolenku z roku 2008 a 2009 z dôvodu, že bola na PN.
Prosím poradte mi z akého vymeriavacieho základu je dovolenku preplatiť a či idú aj odvody do SC.
Pridať reakciu
re: Prepočet na EURO
(Martina Tichá - Kros, 12.10.2009, 16:46, Reakcia na: Prepočet na EURO)
Vážená pani Krištofičová,

ak máte RZZP v programe Olymp vypočítané v mene SKK a nie v mene euro, je to z dôvodu, že ste RZZP zamestnancom vygenerovali ešte na starej verzii programu Olymp, kedy ešte RZZP v mene euro; nebolo zapracované.
Odporúčam Vám cez Mzdy - Zúčtovanie preddavkov vstúpiť do zamestnanca cez Oprav. Potom vstúpite cez Uprav do okna Podklady pre zúčtovanie zdravotného poistenia, vyjdete cez Návrat a potvrdíte okno Ročné zúčtovanie preddavkov na daň a zdravotné poistenie cez OK. 
Následne je potrebné týmto zamestnancom nanovo vygenerovať výplaty cez menu Mzdy - Výpočet miezd - Generuj a označiť voľbu pridať zúčtovanie zdravot. poistenia (ak existuje). Pridané nedoplatky a preplatky s RZZP už budú vo výplate v mene euro.
Pridať reakciu
Prepočet na EURO
(Zuzana Krištofičová, 12.10.2009, 15:26)
Ročné zúčtovanie ZP sa mi zobrazuje v SK, ako to premením na EUR.
Aj pri zúčtovaní ZP zamestnancom sa mi po pridaní RZZP do mzdy zobrazuje mena SK. ďakujem
Pridať reakciu
re: mesačné výkazy pre SP
(Martina Tichá - Kros, 16.09.2009, 08:28, Reakcia na: mesačné výkazy pre SP)
Dobrý deň,

IČZ zamestnávateľa zadáte cez menu Organizácia - Podnik do riadku Identifikačné číslo zamestnávateľa. Následne sa Vám zadané IČZ prenesie pri tlači do mesačného výkazu pre Sociálnu poisťovňu.

Pridať reakciu
mesačné výkazy pre SP
(jantosikova@orava.sk, 15.09.2009, 19:59)
pri tlačení mesačných výkazov poistného pre SP mi nezadáva IČZ zámestnávatela, prosím poradte mi kde to mám zadať, stále mi zadáva IČO zamestnávateľa

dakujem
Pridať reakciu
re: RLFO
(Ivanová Katarína - Kros, 03.09.2009, 13:17, Reakcia na: RLFO )
Vážená pani Sarňáková,

program Olymp nerobí zmenu Registračného listu fyzickej osoby (RLFO) pri zmene bydliska, priezviska a pod. Jedinú zmenu RLFO, ktorú vie Olymp spracovať, je prechod na materskú dovolenku.
Pridať reakciu
RLFO
(Eva Sarňáková, 03.09.2009, 12:50)
Dobrý deň, prosím Vám, ako mám elektronicky odoslať zmenu bydliska zamestnanca.
Pridať reakciu
re: zamestnavatel a RZZP
(Melišová Anna - Kros, 24.06.2009, 13:25, Reakcia na: zamestnavatel a RZZP)
Vážená pani Kuchárová,

v zmysle Zákona č. 580/2004 o zdravotnom poistení máte povinnosť vykonať RZZP tým zamestnancom, ktorí Vás o to požiadajú, pričom v čase podania žiadosti o RZZP musia byť stále u Vás v pracovnom pomere. To, či máte povinnosť urobiť RZZP jednému zamestnancovi neviem jednoznačne posúdiť, nakoľko neviem aké príjmy mal zamestnanec. V prípade, že mal zdaniteľné príjmy celý rok  každý mesiac pod 56 283 Sk alebo stále nad 56 283 Sk, nie je potrebné ani tomuto zamestnancovi vykonať RZZP. Ak ste v evidencii Mzdy - Zúčtovanie preddavkov vygenerovali RZZP všetkým zamestnancom stačí, aby ste tieto RZZP vymazali.
Pridať reakciu
zamestnavatel a RZZP
(Jarmila Kuchárová, 24.06.2009, 13:06)
Dobrý deň.
Prosím Vás zamestnavateľ v roku 2008 mal troch zamestnancov. Dvaja skončili pracovný pomer minulého roku a jedem ostal pracovať ďalej. Má mu urobiť RZZP? Program muvygeneroval aj zamestnancov, ktorý už nie sú zamestnaní. Ako to má správne urobiť? Ďakujem
Pridať reakciu
re: Prepočet základnej mzdy.
(Tomášiková Lenka - Kros, 25.05.2009, 13:26, Reakcia na: Prepočet základnej mzdy.)
Vážená pani Karšayová,
stačí pridať novú  zložku mzdy iba raz a program bude podľa zadefinovaného skráteného úväzku a pracovného kalendára počítať výplatu podľa daného mesiaca automaticky.
Pridať reakciu
Prepočet základnej mzdy.
(S. Karšayová, 25.05.2009, 12:42)
To znamená, že keď je v každom mesiaci iný počet pracovných dni, tak zadám každý mesiac novú zložku mzdy ? Karšayová
Pridať reakciu
re: Prepočet základnej mzdy.
(Tomášiková Lenka - Kros, 25.05.2009, 11:39, Reakcia na: Prepočet základnej mzdy.)
Vážená pani Karšayová,
v prípade, že ste v pracovnom kalendári zamestnancovi zadefinovali piatky ako nepracovné dni - čiže zamestnanec nepracuje, program Olymp to bude akceptovať a do vypočítanej výplaty Vám bude piatky vykazovať ako nepracovné dni. V prípade, že ste zadali skrátený úväzok odporúčam Vám pridať novú zložku mzdy s novou tarifou podľa aktuálneho pracovného pomeru. Pridať novú zložku mzdy  je možne v evidencií Personalistika záložka Zložky mzdy  pomocou tlačidla Pridaj s mesiacom Použitia od (odkedy sa má použiť nová zložka mzdy). Do pôvodnej zložky odporúčam zadať Použiť do (dokedy má program použiť pri výpočte výplaty danú zložku mzdy).
Pridať reakciu
Prepočet základnej mzdy.
(S. Karšayová, 25.05.2009, 08:18)
Dobrý deň, zamestnanci pracujú na skrátený pracovný týždeň /dodatky k pracovnej zmluve/, prepočítava program alikvótne základnú mzdu, keď som v kalendári označila piatky ako dni, v ktorých sa nepracuje ? Ďakujem Karšayová
Pridať reakciu
  • |«
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • »
  • »|
  • Softvér:
  • ALFA plus
  • OMEGA
  • TAXA
  • OLYMP
  • iKROS
  • NEO
  • ONIX
  • CENKROS 4
  • HYPO
  • MEMO
  • Doplnkové produkty:
  • INTEO e-shop
  • iKONEKT
  • Publikácie
  • Bezplatné programy
  •  
  • Mobilné aplikácie:
  • iKROS
  • Mzdová kalkulačka
  • Percentá
  • Podpora
  • Aktualizácie
  • Archív verzií
  • Školenia
  • Balík podpory
  • Videonávody
  • Často kladené otázky
  • Diskusné fórum
  • Ako nakupovať?
  • Objednať
  • Cenníky
  • Platba a doručenie
  • Právne informácie
  • Informačné memorandum
  • Osobné údaje
  • Licenčné podmienky
  • Obchodné podmienky
  • Kontakt
  • Hotline
  • Zákaznícke centrá
  • Kontaktujte nás
  • O spoločnosti
  • Mapa stránok
  •  
  • Odber e-mailových noviniek
Copyright © 2019 KROS a. s.