Obchodník stavebných riešení (ZA/BA)
Vyvíjame a predávame najpoužívanejší stavebný rozpočtovací program a pomáhame našim zákazníkom pracovať s ním. Neustále zisťujeme potreby zákazníkov, sledujeme trendy v stavebníctve a pracujeme na vývoji a predaji nových stavebných riešení a softvérov.
Máš obchodného ducha a rád/rada zavádzaš a skúšaš nové trendové obchodné praktiky a hľadáš nové kanály pre obchodovanie? Je dosahovanie výsledkov a tržieb to, čo ti dáva energiu a poháňa ťa vpred? Ak áno, staň sa súčasťou nášho obchodno-konzultačného tímu.
Tvojou náplňou a zodpovednosťou bude:
- predaj stavebných riešení,
- identifikácia a využívanie nových marketingových a predajných kanálov a aktivít a ich vyhodnocovanie,
- neustále zlepšovanie procesu vyhľadávania, segmentovania a oslovovania potenciálnych zákazníkov,
- aktívna spolupráca pri tvorbe a realizácii marketingových aktivít,
- zodpovednosť za predaj stavebného riešenia a za plnenie stanovených finančných cieľov,
- prezentácie stavebných riešení zákazníkom,
- komunikácia s potenciálnymi a existujúcimi zákazníkmi,
- telefonická a emailová podpora zákazníkov.
Čo ponúkame?
- Plat od 1300 – 2000 € brutto/mesiac, po zaučení tvorí časť mzdy variabilná zložka, ktorá závisí od dosiahnutých tržieb
- Pri nástupe budeš mať plnú podporu svojho tímu a “buddyho”, ktorý ťa do všetkého zaškolí.
- Na žiadnu prácu nebudeš sám, oceníš tímovú spoluprácu, ktorú cielene budujeme.
- Firemná kultúra, kde platia dohody a zamestnanci sú na prvom mieste.
- Návštevy lekára a sprievody bez priepustiek a papierovania.
- Nájdeš tu skvelých kolegov, na ktorých sa budeš každý deň tešiť.
- Zažiješ teambuildingy, chaty, raňajky, prekvapenia a iné akcie, ktoré nás stále stmeľujú.
- Nie sme vážna firma, máme radi srandu a tykáme si.
- Aby si sa u nás cítil dobre, ponúkame benefity ako SICK DAY, príspevky na kultúrne a športové vyžitie, bezúročné pôžičky, a to nie je zďaleka všetko.
- Počas víkendov a sviatkov oddychujeme. Work-life balance je pre nás dôležitý.
Čo očakávame?
- VŠ alebo SŠ vzdelanie stavebného zamerania je výhodou, nie podmienkou,
-
komunikatívnosť, zodpovednosť a vysoké pracovné nasadenie – je to veľmi dynamický typ práce, strategické business myslenie,
-
obchodného ducha a prozákaznícky prístup,
-
skúsenosti s online marketingom veľkou výhodou,
-
ovládanie problematiky oceňovania stavebných prác (stavebný rozpočet a kalkulácia cien) – výhodou,
-
schopnosť argumentovať a komunikovať svoje názory,
-
nové trendy a nástroje propagácie a predaja sú tvojou vášňou,
-
rád/rada sa stále učíš a naberáš nové vedomosti a zručnosti,
-
dobrú znalosť práce s PC,
-
vodičský preukaz sk. B,
-
prax nie je podmienkou, viac nás zaujíma ako rozmýšľaš, komunikuješ a si schopný/ná dosahovať stanovené ciele.
Informácie o výberovom konaní
Ak máš záujem uchádzať sa o pracovnú pozíciu, pošli nám svoj životopis. Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem.
Krosáci si na práci u nás pochvaľujú aj toto:
“Páči sa mi, že firma nie je čisto direktívna. Že majiteľov zaujíma názor zamestnanca a že zamestnanec má priestor, jednak povedať svoj názor na fungovanie, podieľať sa na rozhodovaní. Páči sa mi, že tu vládne dobrá atmosféra, že je na tej vlne aj vedenie.”
“Je to hlavne o ľuďoch, s ktorými sa stretám či už pri práci alebo na chodbe. A som rád že sa zvládla vybudovať dôvera ľudí na homeoffice. Dá sa takto efektívnejšie udržať balanc medzi prácou/rodinou/voľným časom.”
Ako to celé prebieha
1. Pošleš nám svoje CVčko
My si ho prečítame a podľa toho, čo v ňom o sebe napíšeš posúdime, či by nám to spolu mohlo fungovať.
3. Preveríme tvoje schopnosti
V druhom kole sa budeme pýtať a pravdepodobne si ťa aj otestujeme. Odpovieme ti aj na všetky tvoje otázky. Smelo sa pýtaj.
5. Privítame ťa
A už je ruka v rukáve. Ak si sa rozhodol pre nás, čaká ťa nové pracovné miestečko a kopec dobrých ľudí. Viac písať netreba, veď zažiješ sám. Tešíme sa!
2. Spoznáme sa
Chceme ta spoznať bližšie. Prídeš osobne alebo si dáme online call. Túto časť môžeš poznať aj pod názvom prvé kolo pohovoru.
4. Dostaneš ponuku
Ak si padneme do oka, v tomto bode od nás dostaneš pracovnú ponuku a čas na rozmyslenie. Už si od nás len malý krôčik.
1.
Pošleš nám svoje CVčko
My si ho prečítame a podľa toho, čo v ňom o sebe napíšeš posúdime, či by nám to spolu mohlo fungovať.
2.
Spoznáme sa
Chceme ta spoznať bližšie. Prídeš osobne alebo si dáme online call. Túto časť môžeš poznať aj pod názvom prvé kolo pohovoru.
3.
Preveríme tvoje schopnosti
V druhom kole sa budeme pýtať a pravdepodobne si ťa aj otestujeme. Odpovieme ti aj na všetky tvoje otázky. Smelo sa pýtaj.
4.
Dostaneš ponuku
Ak si padneme do oka, v tomto bode od nás dostaneš pracovnú ponuku a čas na rozmyslenie. Už si od nás len malý krôčik.
5.
Privítame ťa
A už je ruka v rukáve. Ak si sa rozhodol pre nás, čaká ťa nové pracovné miestečko a kopec dobrých ľudí. Viac písať netreba, veď zažiješ sám. Tešíme sa!
KROS Family
U nás je to o rodine. Budovanej niekoľko rokov otvorenou komunikáciou, všednou každodennosťou aj nevšednými zážitkami. Ako na to? Náš recept je podozrivo jednoduchý. Stačí nájsť správnych ľudí, dať im prácu, ktorá ich baví, ponúknuť zázemie a oni si (vám) vytvoria rodinu. A od rodiny sa odchádza ťažko.